12月15日,江苏省人社厅人力资源流动管理处一行到访苏州工业园区人力资源服务产业园,针对产业园创建省级人力资源服务产业园情况进行现场评估验收。市人社局、园区人社局相关负责人参加活动。
苏州工业园区人力资源服务产业园于2019年1月正式开园,同年6月获批“苏州市人力资源服务产业园”,随即开始筹建省级产业园。近年来,产业园紧扣苏州工业园区开放创新综合试验区特点,助力产业发展提质增效,赋能区域发展领跑领先。开园至今,累计签约机构入驻165家,税收超过11亿元,营收约400亿元,园内机构累计服务企业24万家次,提供就业服务375万人次,实现了经济效益和社会效益的双丰收。
省人社厅一行对照省级产业园建设标准,按照验收程序,通过实地查看、走访机构、听取汇报等环节对苏州工业园区人力资源服务产业园创省工作进行调研评估。
省人社厅一行首先实地调研产业园,先后参观产业园公共服务大厅、规划展示区、机构办公区及配套设施等区域,走访了银雁、上海外服、锐创集团等重点机构。在随后的评估会议中,产业园负责人详细汇报产业园重点工作和规划发展情况。省人社厅对产业园建设规划、产业集聚、创新实践和数字化建设等工作成效给予了充分肯定,并希望产业园再接再厉,进一步发挥区位优势和产业集聚优势,为服务经济社会发展和优化人才配置作出更大贡献。
实地走访工作结束后,省人社厅一行到园区人力资源服务产业园运营方园区人力资源公司(新建元圆才)驻地召开座谈会议。新建元圆才汇报园区数字人才市场建设情况,并就iDream园梦高层次人才平台、圆点学社在线学习平台、乐签电子签约平台、“云贡苑”人工智能考试系统、EHS安全管理平台等数字系统进行重点介绍。
后续工作中,产业园将继续紧跟园区发展需求,充分发挥区位、资源和专业优势,汇聚多维度资源,最大程度发挥平台叠加效应,着力推动实现“集聚产业要素、聚焦产业服务、集成就业信息、提升服务能级、引导创新创业”五大效能,构筑起长三角数字经济时代人力资源产业和数字人才集聚双高地,为区域高质量发展提供强劲动能。
编辑 杨钦
2022年12月16日