9月25日,苏州工业园区2017招才引智活动在南京理工大学拉开帷幕。虽然当天降雨不断,但依旧无法阻挡园区企业揽才的步伐。招聘会现场,108家企业带来了650多个岗位3047个就业机会,吸引了2000余名学生前来应聘。
由苏州工业园区管委会主办、新建元控股集团旗下园区人力资源开发有限公司具体承办的招才引智活动,是校园招聘的升级版,将引进人才与引进项目相结合,为企业成长延揽人才,同时推动一批科技项目签约落地。从9月25日开始到2018年3月,园区招才引智活动将走进国内20个城市30所重点高校,成为企业与高校人才输送的平台、科研项目引进与落地的助推器。
前期调研,为企业引才精准把脉
为贴合园区传统行业和三大新兴产业的人才需求,今年园区提前半年,对企业所在行业、意向高校、对口专业、人才需求量等进行采集,最终规划了以产业命名的7条线路,有的放矢地指向目标学校目标专业,吸引了更多企业、更多学生的关注。苏州泛普科技股份有限公司今年是首次参加招才引智活动,推出了研发、销售等20余个岗位。企业人事徐伟表示,以产业规划线路,让企业的招聘和宣传更有针对性。截至目前,园区已有192家企业报名参与活动,提供了4328个工作岗位。
现场推介,园区魅力缤纷绽放
为更好地推广园区品牌形象,展示园区企业风貌,活动在开始前安排了宣讲环节。新建元总裁亢越就园区基本情况、产业发展情况、人才政策、配套环境及此次招才引智活动等进行了简单介绍,让现场学生对园区就业创业环境有一个基本了解。随后,横河电机和港华燃气的工作人员也就企业发展、企业责任等方面进行了简单介绍,展示了园区企业的活力与魅力。
如果说宣讲让学生们对园区有了基本了解,那么现场招聘活动,让学生们对园区的产业发展与人才需求有了更精准的把握。招聘现场熙熙攘攘,每个展位前都排列着等候咨询和面试的学生。现场除了南理工的学子,还有从南京其他高校闻讯赶来学生。来自河海大学的张同学是机械专业的研究生,对去园区发展充满期待:“好几个本科时的同学都在园区工作,园区的宜居环境和发展前景深深吸引着我,今天有好几家企业专业对口,希望通过园区的平台能够顺利实现我的‘园区梦’!”
校企合作,为招才引智持续助力
现场招聘火热进行,与此同时,南京理工大学-苏州工业园区政府奖学金签约仪式也在有序进行。今年园区已是第四次在南京理工大学设立了苏州工业园区奖学金,截至2016年,共有240名优秀学子获得总计90万元的奖学金。根据园区产业结构变化及发展方向,园区奖学金设立评选将更加注重与园区长远发展相契合,更符合园区紧缺人才需求,重点倾向人工智能、纳米技术、生物医药等与园区产业发展重点产业所涉及的相关专业的大学生。园区组织部副部长潘瑜表示,15年来,南京理工大学通过校园招聘,已向园区输送了1500多名优秀毕业生,为园区的建设发展提供了有力的人才支撑,希望双方以此次奖学金续签为契机,今后在人才引进和科研项目方面进一步加深合作。
编辑/摄影 顾雅芳
2017年9月25日