才聚苏皖,梦启园区。苏州工业园区2026年春季校园引才活动苏皖线圆满收官。春风拂面,揽才正当时。4月7日至10日,苏州工业园区2026年“SIP职通车”春季校园引才专列驶入苏皖大地。
本次活动由苏州工业园区人才办主办,新建元控股集团旗下人力资源公司(新建元圆才)承办,组织江苏北人、通富超威等近40家园区企业先后走进江苏科技大学、江苏大学、合肥工业大学、安徽大学4所高校,以最大诚意、最好政策、最优服务,向苏皖青年人才发出“园区邀请”。
精准匹配 供需两旺
苏皖高校人才济济,四所高校在机械工程、材料科学、电子信息、计算机技术等领域学科优势突出,与园区重点发展的纳米技术应用及新材料、人工智能及数字产业等新兴产业人才需求高度契合,为引才工作筑牢精准匹配根基。
活动现场人气爆棚,园区企业端推出200个优质岗位、800+人才需求,覆盖研发、技术、管理等多元方向,精准对接不同专业、不同层次学子的职业诉求。学子们手持简历,与招聘负责人深入交流,详细了解岗位要求、薪资待遇及发展前景;企业HR们热情满满,细致讲解介绍企业优势,耐心解答各类疑问。据统计,此次活动累计收到学生简历1922份,其中硕士及以上学历952人,初步达成面试意向629人。
政策加码 诚意满满
“来园区,发展有保障!”政策咨询台前,工作人员正为学子们全方位解读园区“园梦未来”政策体系。从最高2000元的面试交通补贴、全年累计14天的青年人才驿站免费住宿,到入职后的安家补贴、优租房保障,园区用真金白银的政策红利,向青年人才传递满满诚意。
值得一提的是,不少曾在园区实习的学生也来到招聘会现场,寻求与园区的“再次牵手”。江苏科技大学的薄同学去年在园区一家人工智能企业实习,不仅享受了4个月的实习补贴,更真切感受到园区的产业优势和政策温度。“那段实习经历让我坚定了来园区发展的决心。”带着这份认可,他满怀期待奔赴心仪岗位。这样从“实习”到“就业”的扎根故事,正是园区引才留才成效的生动缩影。
校地联动 双向奔赴
本次苏皖线活动不仅是招聘盛会,更是园区深化校地合作、拓宽引才渠道的关键实践。
开年之初,30余名安徽大学师生到访苏州工业园区参与 “OPC苏州之夜”活动,亲身感受科技脉搏与创新活力。此次苏皖线带着优质岗位走进安徽大学,并与安徽大学就业部门、相关院系负责人围绕人才培养、实习基地建设、产学研合作等展开深入交流,共谋人才培养与产业对接长效机制,为校地合作筑牢根基。
引才不止步,奋进正当时!园区“SIP职通车”春季校园引才活动将继续奔赴东北,走进哈尔滨工程大学、黑龙江大学、长春理工大学、东北大学等高校。4月17日,春季青年人才供需对接会也将如期而至,多线并行、全域引才,持续为园区高质量发展注入青春动能。