“上有天堂，下有苏杭。”形容的是苏杭两地的美丽、繁荣与富庶，而这些都与人才息息相关。10月21日，苏州工业园区2017招才引智校园行活动继上海、宁波两个专场活动之后，来到杭州浙江大学，开启了两个“人间天堂”之间的人才互动对接。

    情牵一线，去园区发展成“执念”
    适逢浙江大学招聘旺季，此次园区招才引智校园行专场活动被安排在晚上6点半到9点举行。虽然活动时间偏晚，但是因着一份乡情的牵念，浙大信息与电子工程学系电子科学与技术专业的硕士研究生沈同学还是早早到达了现场。“自从网上了解到有园区的专场活动就一直很期待，我是苏州人，还是想回家发展。今天投了三四家企业，有一家专业契合度高、发展前景也好，特别想去！”

    在活动现场，与沈同学一样有着“执念”的是浙大法学专业硕士钱同学。在前期的宣传推送中，钱同学便通过共享平台锁定了元禾控股，坚定了去园区发展的决心。“园区很现代化，经济、产业也挺发达，我特别期待在园区、在元禾开启我的职业生涯。今天我就是为元禾来的，也只为他而来！”在与元禾HR交流过程中，钱同学扎实的法学专业素养和在知名企业股权转让项目中的实操经验也赢得了企业的好感。

    开拓创新，服务永远在路上
    苏州工业园区2017招才引智校园行活动是在园区校园招聘基础上的提档升级。16年来，作为此项活动的具体承办企业，新建元控股集团旗下园区人力资源开发有限公司已与全国40多所高校建立了紧密的联系，网络合作的院校更多达400多所。
    为更好地规划今年以产业命名的线路，服务好企业，园区人力资源开发有限公司除了保留备受企业青睐的传统路线，还根据企业人才需求、高校优势专业与企业需求的契合度等挖掘新线路新院校。沪浙线就是其中之一，行程中的复旦大学和宁波大学，都是新拓展的高校，线路的规划，则凸显了生物、材料和人文社科的优势，因此虽是新线路，却也赢得了不少企业的青睐。“宁波大学和浙江大学我们都是第一次去招聘，因为是制药企业，我们看中的就是今年以产业规划的线路安排，让我们更有方向和针对性。”大冢制药的人事主管姚小姐如是说。
    现场，也有航空航天等专业的学生满怀希望而来，因为没有对口的企业而颇有些失落。工作人员适时送上了人才指南，让他们了解招才引智活动中企业的人才需求，并介绍了网络、微信公众号等对接平台，建议他们线上投递简历。贴心的服务，提升了学生们对园区和活动的好感度。

    暖心感恩，声声点赞促前行
    夜色渐深，专场活动接近尾声，园区人力资源开发有限公司也开始例行的信息回收工作。与前两站不同的是，企业的HR们在递上统计表的同时，还纷纷传达内心的感激：“这次又多亏了你们，辛苦了！”“谢谢你们”“行程很不错，谢谢你们的安排！”……一句句平凡的话语，抚平了晚间工作的疲累，让工作人员脚步变得轻快。
    伴随最后一名学生的离开，2017招才引智校园行浙大专场正式落幕，沪浙线在上海、宁波和杭州三地的人才共舞也圆满收官。而对于参与招才引智校园行的工作人员而言，他们又将投入新一轮的忙碌中，为服务华中线继续前行。