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-----记园区人力资源指数新闻发布会

 2006年4月12日 , 园区人力资源协会 80 多家企业 HR 负责人参加了由园区 管委会组织人事局主办,园区人力资源协会协办的 人力资源指数系统 新闻发布会。此次发布会公布了该 人力资源指数系统 研究中的第一项成果——人力资源需求指数。 该指数通过对人力资源 需求总量、行业特点、招聘企业信心等方面进行分析,全面多维度反映园区人力资源需求总体情况和发展趋势。

  苏州工业园区组织人事局局长顾玉坤同志为此次新闻发布会的开幕致辞,指出作为国内首创最具专业性和科学性的人力资源指数系统,对园区人力资源工作具有较强的指导作用。
  苏州工业园区人力资源开发有限公司总经理、园区人力资源协会会长亢越先生在新闻发布会上就需求指数系统进行报告。报告显示从2002年3季度至今,园区整体人力资源需求指数呈现上升态势,截至2006年1季度需求总量指数达到698, 三年多的时间里园区人力资源市场需求规模扩大近 7倍,表明近年来园区社会经济发展非常迅速,对人力资源的需求非常旺盛,对就业的拉动效应非常明显 。报告同时显示,自 2004年以后,园区的经济进入稳步发展阶段,与此相应的园区的人力资源需求也处于一个稳定增长的态势。而06年1季度企业的 需求信心指数为 62.13, 显示了园区人力资源需求信心达到相当高的水平, 表明未来一段时间内企业有可能增加在园区的岗位需求量。

  协会会员踊跃提问,他们热切表示,人力资源指数系统的提出有助于企业深入了解人力资源市场的状况,从而保证企业生产用工和人力资源战略的实施,为企业的长期稳定发展提供支持。