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我们的优势

专业的资深顾问队伍,来自不同的行业, 10 年以上的成功行业经验
课程种类全面 , 我们提供企业管理 8 个领域近 70 个不同主题 , 并定位于不同层次
优势教学方法设计,立足小班教学,保证培训互动交流,确保全面细致
独特的培训合作方式,客户可按照自身要求,循序渐进地选择课程,保证培训体系的连贯和长期规划

我们的服务流程

【需求分析】
  我们为客户提供切实详细的培训方案 , 首先要求我们对客户的培训需求、期望和目标有一个深刻的了解。为此我们在课前评估时,安排面对面的交流,以次深入了解学员的需求及期望。如果由于时间和地区的限制而无法安排类似的交流,我们会安排电话访谈并设计一份详尽的课前问卷。根据课程的不同,除了与培训主管、学员进行访谈外,我们还会设计问卷要求学员的同事 / 客户来填写。

【度身定制】
   在确保学员的需要和期望与公司的目标相一致的情况下 , 我们为之度身定制相应的培训。每一个课程,我们都为您专门制定全面的讲义,包括切实可行、即时可用的方法。此外为更好的达到培训目标,使学员创造性的学习,我们设计与客户业务相关的案例和模拟活动。度身定做培训是为了使学员认识自己和遇到的问题,这样他们才能集体讨论出切实可行的解决方案。
【现场授课】
   我们坚信让学员参与的培训活动必须与他们的实际工作吻合。我们的宗旨就是要让我们的学员在走出培训室时,已掌握了第二天工作时所需的概念、方法及工具。培训中,我们使用大量的活动及教学方法,确保学员的的积极参与。培训课上,讲师还起着协调辅助作用,他们鼓励学员大量参与、积极发言,他们充分利用分组讨论、角色扮演、游戏和案例分析是学员充分参与。
【跟踪评估】
    每一个培训结束后,您将得到课程评估表和关于如何跟进的建议。根据实际培训效果,我们提供不同的跟进措施。许多课程结束前都安排行动计划,让学员自己制定一个详尽、切实可行的行动计划,将培训中学到的技巧运用到实践中。身为经理的您有机会通过了解每一个学员的目标及最后的期限来跟进督促学员完成个人目标。我们还向学员提供绩效评估表,提醒他们不断检查自己的进步,确保他们不会遗忘培训中的重要概念。
我们的客户

 


有关内训事宜,请与我们联系:

Tel: 0512-66605904/66605903/66605907 苏小姐 / 邹小姐 / 贾先生
Fax: 0512-66605908
Email: jessicasu@siphrd.com dana@siphrd.com simon@siphrd.com

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