编号
人力资源管理系列
价格
 天数
1月
2月
3月
4月
5月
6月
7月
8月
9月
10月
11月
12月
1
薪酬体系设计及管理
RMB 2380
 2
 
 
2
 目标管理与绩效考核
RMB 1380
1
 
 
3
 面试和招聘选拔技巧
RMB 2380
 2
 
4
 建立企业培训发展体系
RMB 2380
 2
 
编号
劳动法规系列(以当月公布时间为准)
价格
 天数
1月
2月
3月
4月
5月
6月
7月
8月
9月
10月
11月
12月
5
 关于劳动法争议处理法的最新解读
 
 
 
6
 关于劳动合同法实施细则研讨会
 
7 新法下企业改制、并购、重组中的劳动关系处理与方案设计※劳动监察和劳动争议处理实务
RMB 1580
1
 
 
8
 新法下企业用工模式的选择和设计※劳动力派遣的使用与管理技巧
RMB 1580
 1
 
9
 新法对企业招聘管理的影响及法律风险应对※劳动合同法与企业绩效管理体系的冲突与自我协调
RMB 1580
1
 
10
 新法下企业薪酬管理的法律风险与操作实务※劳动纪律的制定实务和违纪员工辞退技巧
RMB 1580
 1
 
11
 新法下企业留人方案的设计思路和操作实务※制定保密合同与竞业限制运用实务
RMB 1580
 1
 
12
 经济补偿、违约金和赔偿金在劳动管理中的运用技巧
RMB 1080
 1
 
13
 无固定期限劳动合同中的法律问题
RMB 1080
 1
 
14
 劳动争议处理技巧
RMB 680
 1
 
 
编号
秘书、销售类
价格
 天数
1月
2月
3月
4月
5月
6月
7月
8月
9月
10月
11月
12月
15
 前台接待技巧
RMB 1200
1
16
 行政工作统筹管理艺术
RMB 2500
2
 
17
 优质客户服务技巧
RMB 2500
 2
 
18
 活动会议的策划与组织
RMB 1600
1
 
编号
管理发展类
价格
 天数
1月
2月
3月
4月
5月
6月
7月
8月
9月
10月
11月
12月
19 EXCEL和PPT在管理中的高级应用
RMB 2980
 3
 
 
20
 职业心态与压力管理
RMB 2580
 2
21
 新任主管的职场困境
RMB 2980
 2
22
 新任主管的五个管理台阶
RMB 2980
 2
23
 跨部门的沟通与协作
RMB 2980
 2
 
24
 以结果为导向的高效沟通技巧
RMB 2980
 2
 
25 中层经理管理技能提升 RMB 2980 2                        
26 创意思维 RMB 3280 2                        
编号
 生产、物流与项目类
价格
 天数
1月
2月
3月
4月
5月
6月
7月
8月
9月
10月
11月
12月
27
 一线班组长技能提升
RMB 1880
 2
28
 生产主管综合技能提升
RMB 2380
 2
29
 高级项目管理应用技能
RMB 2980
 2
30
 工厂设备维修管理
RMB 2980
 2
31
 工厂成本控制与价值分析
RMB 2580
 2
 
32
 物流与供应链管理
RMB 2580
 2
33
 供应商开发与评估
RMB 2380
 2
34
 采购谈判技巧与降低成本
RMB 2380
 2
 
35
 物料与仓储管理
RMB 2380
 2
 
36
 生产计划与物料管理
RMB 2380
 2

优惠措施：
一 、
公开课单课优惠方案：
1.
团体优惠价：同一公司同一课程一次性报名3人及以上，可一次性享受9折优惠；
2.
首次体验价：首次参加HRD公开课的客户公司，可享受单课程一人次一次性9折优惠；
3.
劳动法规系列套餐特惠价：同一公司一次性报名满12人，可一次性享受8折优惠！
二、
一次性预订优惠方案：
1 .
凡一次性预订HRD公开课程按原价计算满1万元，即可享受打包9折优惠；
2 .
凡一次性预订HRD公开课程按原价计算满2万元，即可享受打包8.5折优惠；
3.
凡一次性预订HRD公开课程按原价计算满3万元，即可享受打包8折优惠。
三、
VIP客户方案：详情请洽培训业务工作人员。
 
   
联系我们：
公开课联系人:夏小姐;贾先生;王小姐
Tel:0512-66605905;66605907;66605898
E-mail: sherry@siphrd.com; simon@siphrd.com;carolyn@siphrd.com
内训联系人:邹小姐；陶先生
Tel:0512-66605903; 66605899
E-mail: dana@siphrd.com ; andy@siphrd.com
转帐信息：
帐号名称：苏州工业园区人力资源开发有限公司
开 户 行：建设银行苏州工业园区支行
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